- Registro dos profissionais contratados (brasileiros e estrangeiros);
- Elaboração de folha de pagamento e cálculo dos encargos sociais;
- Elaboração e produção de informações para envio ao Ministério de Trabalho;
- Elaboração de obrigações acessórias anuais, tais como DIRF, RAIS e Informes de Rendimentos;
- Elaboração de mapas de acompanhamentos de concessão de férias;
- Acompanhamento de Acordos, Convenções/Dissídios Coletivos;
- Assessoria Trabalhista e Previdenciária no atendimento à Fiscalização.